合肥高新区通过用好查验率领“指点棒”、打好赋能增效“组合拳”，下足小区治理“拈花功”，助推党建引颈小区治理责任再上新台阶。

用好查验率领“指点棒”，把好党建责任“标的盘”。建树责任小组。建树由区党建责任部联系崇拜东谈主为组长的责任小组，制定责任清单、明确责任职责，实地查验各社区管事中心下层党建责任落实情况7次，组织召开谈话会4次，推动各项责任落实落细落到位。加强量度率领。对峙问题导向，通过查阅贵府、现场计划、实地稽察等式样，深远了解各下层党组织“三会一课”轨制落实，主题党日活动、组织生计会和民主评议党员开展，党员解释、“红色小管家”经管，亲民化改良、“三亮一作念”责任及小区党群管事驿站开导等重心责任任务完成情况。反馈查验情况。针对查验发现的各下层党组织党建责任中存在的问题，酿成问题提醒单，提倡整改宗旨，明确整改时限，确保各项问题清零见底。

打好赋能增效“组合拳”，奏响才调普及“交响曲”。加强业务培训。分级分类开展社区及小区党组织布告、社区责任者、红色小管家和业主委员会（物管委）、物业名堂司理等业务培训135次，束缚普及其业务才融合水平，鼓励重心任务精确落实落细落到位。加强责任调治。通过召开现场不雅摩互评会、问题整改调治会等，对照问题整改清单、制定整改有蓄意、一一销号惩处；在惩处问题经过中细心挖掘和栽培一批颖慧事、会工作、不出事的后备力量，为社区治理责任提供东谈主才保险。开展疏导学习。组织赴新站高新区等昆仲县区学习党建引颈下层治理责任9次，拓宽持下层党建责任视线和才调，开展“三会一课”互学互查，作念到以查促学、以查促改、以改促进。

下足小区治理“拈花功”，用好管事行家“金钥匙”。搭建疏导平台。依托社区、小区党群管事阵脚，搭建“有事好接头、有事多接头、有事会接头”协商议事平台，打造“宁说我办”“蜀峰湖畔话家常”等行家说事品牌61个。收罗宗旨建议。线下组织社区干部、“红色小管家”、社区“能东谈主”等，每月开展“社情人心大拜谒”活动，庸碌收罗住户响应的问题1.1万条。线上依托下层治理、“码上办”等小范例，畅通网上“民声”渠谈，梳理社情人心4484条。共解治理贫寒。蚁集辖区民警、城管、物业公司、业委会（物管委）、党员、住户等多方力量参与矛盾化解，推动惩处行家烦隐衷和小区经管的难点堵点问题1679个，买通为民管事“临了一米”。

（秦锦坤）